2020年到最后一个月了！你们年初定下的目标，都实现了吗？
隔壁程序大佬小杨说，他今年写了10万行代码；前排的运营大佬小陈，微信联系人也从200涨到了5000+；而我，也成功地从年初的身无分文，发展到双十二的负债累累……
无论大家一年来过得怎么样，该来的2020年终总结报告，一个都逃不掉！！
年终总结该怎么写？别着急，本文将分享年终总结的框架与思路，文末还有PPT模板福利放送哦~
年终总结的核心框架就两点
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总结2020，规划2021
2020年终工作总结报告ppt框架内容
在总结2020工作情况时，切忌模糊性表达和写成流水账。
如果你是老板，我是你的员工，我对你说“这一年工作上取得了显著的成果，带来了很多增长” 。你会不会特想扇我：“他喵的’显著’是多少？’很多’又是多少？”
一切的形容词和副词，都只是自己下的结论。而年终总结，需要大量数据来支撑结论。你说你工作好？那你为公司创造了多少增长？超过了考核目标的百分之多少？
所以，在做2020工作回顾之前，先把考核相关的数据整理出来。最好把这些数据做成可视化图表，赤裸裸地展示给老板看！
另外，年终报告很容易被写得像流水账一样，事无巨细，没有侧重点。你的工作内容，领导怎么可能不知道！所以没必要啥事儿都写进年终总结里，不然一场汇报下来，整个会议室的人都要打瞌睡了。
用一张PPT把工作内容概括一下就行了，重点放在自己这一年比较重要的项目上。能成功干成几件大事儿，老板就心满意足了。
其实“回顾2020”这一块内容，对绝大多数人来说，都不是什么难事儿。但后面的“规划2021”部分，却容易让许多职场人士抠破头盖骨都憋不出几句话来。
你说目标定高了吧，显得假大空；目标定低了吧，老板会不会觉得你不思进取？
所以，在规划2021工作目标时，不要忘了对现状进行分析，然后基于现状提出解决问题的方案和达成目标的措施。老板看到了，就知道你定下的目标不是瞎扯，而是有认真思考，并考虑到了执行层面。然后他就给你升职加薪，从此走上人生巅峰（不是）。
关于年终总结的内容，在前面那张思维导图中写得非常清楚了，大家记得保存好图片哟！
最后，在终于搞清楚了，年终总结的框架和内容后，就得化身PPT达人。
今天，木木老师给大家分享【200套年终总结报告PPT模板】——
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