一、wps怎么把数据转换成工资条
wps2019是款非常受欢迎的软件，你们知道怎么将数据转换成工资条吗?下文就为你们带来了。
首先打开此款软件后
我们来准备好工资基本数据表，这里使用的是系统导出的工资清单
然后再最上面找到文档助手，点击这个按钮
接着在文档助手中我们可以看到HR助手，此时点击HR助手按钮
这时候看到在文档右边诛仙了一个HR高级工具，此时点击里面的工资条生成器
接着我们选中工资条的第一行数据行，如图所示的序号，姓名等信息
wps|
二、wps表格怎么设置公式自动计算
WPS表格设置自动计算公式方法：
操作设备：Dell optiplex 7050.
设备系统：Windows 10.
软件系统：WPS11.1.0.11294.
1、首先选中要显示计算结果的表格。
2、然后右键点击该表格，再点击“设置单元格格式”。
3、再然后在“数字”下的分类选择“常规”或“数值”。
4、再然后在要显示结果的表格输入“＝EVALUATE()”，括号中的内容是算是所在的单元格，比如小编的算式在A4，就是＝EVALUATE(A4)。
5、最后点击enter键，就会自动计算公式的结果了。
三、22天制底薪2200工资计算方法
22天制底薪2200工资计算方法为劳动合同上面所约定的工资。
还需要结合公司的福利制度计算。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时。
工资支付是指用人单位依照法律规定或劳动合同约定使劳动者应得的工资转变成实际所有工资的过程。
工资，包括底薪、佣金及额外津贴等。 底薪：是用人单位和劳动者协商后，由用人单位每月每期固定支付劳动者报酬金额。 佣金：是售货员、推销员、地产经纪、旅行社导游等，按其个别员工的营业额，多劳多得的。 津贴：包括交通津贴、房租津贴、电话补贴、午餐补贴等。
【法律依据】
《中华人民共和国劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第四十一条 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。第四十二条 有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制：
（一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的
（二）生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的
（三）法律、行政法规规定的其他情形。
