你所见过职场潜规则有多深？

1、只做自己擅长的事，不擅长的事外包出去，有钱人为什么请保姆，助理，司机，因为他不擅长这些，只擅长挣钱。

2、如果不想后悔一辈子，就离那些经常跟领导出差，外貌要姣好的员工远一点。

3、别在同事面前展现太多Excel技术。 ​

4、一个人在职场的价值，取决于他做的事。如果你的价值是1W，那就不要去做1k的事，否则时间长了在别人眼里你就只值1K了。

5、有时态度比结果重要。领导给你安排任务，不管你愿意不愿意，能不能干好，假装也要假装出认真积极的态度，行走职场，态度比结果重要，高手都精通演技。

6、别听穷人给你事业上的任何建议，即是是父母有钱人的话，再难听也要分析他为什么这么说。人都是环境的产物听穷人的话，你很难翻身了。​

7、想都是问题，做才是答案。

8、领导有琐碎的事，最先找的一定是“老好人”。因为这种人没有怨言，只会埋头做事；而升职加薪，大概率会首先选择和领导亲近，并善于表现自己的人。

9、你想要说别人坏话，就跟关键人悄悄说，这就是打小报告，一 定要打蛇的七寸，稳准狠。如果抓不 住七寸，就不要轻易背后说坏话。要说好话，要故意在别人背后说，间接传到别人耳朵里，功效放大三倍。 ​

10、把控好自己的节奏，不用拿别人做参照。有人毕业年入百万，有人25岁就成为高级经理，那和我们又有什么关系呢？大家人生参数不一样，没任何对照意义。少关注别人，多关注自己的诉求和目标。

11、凡是高明的人，都是站在别人的角度说话，让别人高兴；站在自己的利益角度办事，让自己得利。

12、免费的才是最贵的。

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